岗位职责

休息如下时间：一厂（上三休三上四休四）二厂（上四休二）
一、普工：男女不限，18-40岁
二、质量管理技术员：大专，男生，要求做过质量管理的，善于沟通，强势风格
三、设备维修技术员：电气，电气专业.能吃苦愿意学习的没经验的也行
四、化学、物理实验室技术员：大专理工科、最好会用显微镜。
五、高压急焊工
岗位要求：
（1）应届毕业学生，18-33岁，男女不限；
（2）有电子相关行业（PCB、LCD、太阳能、半导体）实习/工作经验优先；
（3）工作时间：两班倒
薪酬福利：
基本工资+岗位津贴（有相关工作经验）+全勤奖+技能津贴+加班费+倒班津贴+住房津贴（若租住公司统一安排的工作房则相应扣除）
（1）基本工资：2170元（作业员）、2470元-2720元（技术员）（公司每年五月份年度调薪）；
（2）岗位津贴：0-300元，有同行业或类似岗位相关工作经验者，可享有额外津贴；
（3）技能津贴：0-400元（表现优异者有机会参加新岗位资格考试，通过后可增加技能津贴）；
（4）享有全勤奖（250元/月）、住房津贴（120元/月）、倒班津贴（根据班次安排情况确定）
（5）绩效奖金：0-300元/月；
（6）转正后补贴：0-240元，根据公司实际情况安排发放；
作业员试用期税后综合月工资平均在2540-3190，考核合格后税前月工资平均在2800-3820元左右；（以上数据不含加班费，加班费按照部门实际安排情况、依照劳动法要求计算）
其他待遇：
（1）公司同时提供年底双薪、长期服务奖；
（2）公司依照国家相关法律法规为员工购买五险一金（入职购买），员工同时享有国家法定节假日及公司补充年假、节日津贴、补充医疗保障计划、年度加薪计划、免费工作餐、协助员工租住公租房（公司附近）及免费交通车（大学城、南坪、江北、渝北）、员工俱乐部（含年度旅游、生日礼物、员工文体活动）等丰厚福利。
（3）项目筹建/装机/试运行期间，工作班次将根据项目进展情况进行安排：三班/两班/长白班；
七、培训
奥特斯为员工提供良好的职业发展平台及技能培训，包括入职培训、岗位培训等。