岗位职责
1.根据公司战略目标和经营管理目标制定相关运营及管理制度。
2.负责参与公司旗下餐饮项目的全面统筹管理和运营工作。
3.负责运营标准的维护，制定餐饮项目年度、季度、月度运营计划，保证业绩达到公司要求指标。
4.负责餐饮营销计划的实施，并及时了解市场餐饮行业情况。
5.控制人事及营运管理成本，领导并建立营运团队建设。
6.负责店长、经理的培训、评估、晋级。
7.负责处理餐饮项目的对外关系，维护公司的良好形象。

任职要求：
1.熟悉餐饮的运营工作规范和流程，熟悉餐饮行业及互联网行业动态及运营发展趋势；能洞察行业发展趋势，具备杰出的战略眼光；
2.具备优秀的沟通能力，统筹能力。